जब पुन: शुरू करने के प्रारूप की बात आती है, तो नियोक्ता क्या पसंद करते हैं? एक रचनात्मक फिर से शुरू करने के लिए समय लेना आपको किराए पर लेने में मदद करेगा?
क्रिएटिव ग्रुप द्वारा किए गए एक अध्ययन में बताया गया है कि 70% नियोक्ता ने रचनात्मक नौकरियों के लिए भी पारंपरिक रेज़्यूमे (पीडीएफ / वर्ड) पसंद किया। इन्फोग्राफिक्स में केवल 20% रुचि रखते थे, और कम से कम एक सामाजिक या ऑनलाइन प्रोफ़ाइल (4%) या एक वीडियो फिर से शुरू (2%) पसंद करते थे।
एक मूल पुनरुत्थान के साथ शुरू करें
निश्चित रूप से ऐसी परिस्थितियां हैं जहां एक दृश्य फिर से शुरू हो सकता है, लेकिन आपके रेज़्यूमे का मूल संस्करण भी महत्वपूर्ण है।
आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम (एटीएस) जो नियोक्ता स्क्रीन रीज्यूमे के लिए उपयोग करते हैं, वे आपके भयानक इन्फोग्राफिक को नहीं पढ़ेंगे या आपके कौशल का विश्लेषण नहीं करेंगे और वीडियो से अनुभव नहीं करेंगे। भले ही आपको लगता है कि यह वास्तव में अच्छा है, हो सकता है कि भर्ती प्रबंधक क्या देखना चाहता हो।
सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि भर्ती कंपनी को जो कुछ भी मांगना है उसे देना है। अगर वे एक पीडीएफ या वर्ड दस्तावेज़ चाहते हैं, तो उन्हें एक दें। अन्यथा, आपके आवेदन को देखने से पहले आपको नौकरी के लिए विवाद से बाहर खारिज कर दिया जा सकता है।
क्रिएटिव ग्रुप के सीनियर अकाउंट मैनेजर लिसा गिबेलो से परंपरागत रिज्यूमे अभी भी महत्वपूर्ण हैं:
- अधिकतर भर्ती प्रबंधक सेकंड्स खर्च करते हैं, सचमुच, उन लोगों को स्पॉट करने के लिए फिर से शुरू करने की समीक्षा करते हैं जिन्हें वे विस्तार से पढ़ना चाहते हैं। यदि वे आवेदक की ताकत और उसके द्वारा प्रदान किए जाने वाले मूल्य को तुरंत नहीं समझ सकते हैं, तो वे दूसरी नज़र के बिना अगले रेज़्यूमे पर चले जाएंगे।
- रचनात्मक भूमिकाओं के लिए आवेदन करते समय भी, मानव संसाधनों में एक गैर-डिजाइन द्वारपाल अक्सर फिर से शुरू करने की समीक्षा करने वाला पहला व्यक्ति होता है। इन उदाहरणों में, एक पारंपरिक रेज़्यूमे एक इन्फोग्राफिक या वीडियो रेज़्यूमे के माध्यम से पढ़ने के लिए आसान और तेज़ हो सकता है।
- इसके अलावा, नियोक्ता अक्सर यह पता लगाने के लिए उम्मीदवार के पोर्टफोलियो और रोजगार इतिहास देखना चाहते हैं कि उन्होंने किस क्लाइंट के लिए काम किया है और कितनी देर तक।
अपने रेज़्यूमे के साथ क्रिएटिव कैसे प्राप्त करें
यदि आप एक रचनात्मक व्यक्ति हैं या रचनात्मक करियर क्षेत्र में हैं, तो अपने रेज़्यूमे के साथ कुछ अलग करना एक अच्छा तरीका हो सकता है, खासकर नौकरी तलाशने वालों के लिए जो अपने काम के ऑनलाइन उदाहरण प्रदान करना चाहते हैं, ताकि आपके कौशल और अनुभव को इस तरह से उजागर किया जा सके। पारंपरिक पुनरुत्थान की तुलना में अधिक दृष्टि से आकर्षक और आकर्षक है जो आपके रोजगार इतिहास को सूचीबद्ध करता है।
एक रचनात्मक फिर से शुरू प्रारूप पर विचार करने से पहले, अपने उद्योग के बारे में सावधानी से सोचें। यदि आप विशेष रूप से रचनात्मक उद्योग में हैं, जैसे मार्केटिंग या डिज़ाइन या सोशल मीडिया, तो आप एक गैर-परंपरागत फिर से शुरू करने पर विचार कर सकते हैं जो आपके डिज़ाइन कौशल का प्रदर्शन करेगा। यदि आप छवियों, ध्वनि क्लिप, फिल्म, या अपने क्षेत्र से संबंधित अन्य काम प्रदर्शित करना चाहते हैं, तो ऑनलाइन रेज़्यूमे एक अच्छा विकल्प हो सकता है।
हालांकि, आपकी सबसे अच्छी शर्त अभी भी आपके पारंपरिक रेज़्यूमे के पूरक के लिए इन गैर-परंपरागत रेज़्यूमे प्रारूपों को बनाना होगा (विशेष रूप से नौकरी के आवेदन के लिए विशेष रूप से पारंपरिक रेज़्यूमे का अनुरोध करें)। अपनी नौकरी खोज को बढ़ाने के लिए अपने अप्रत्याशित फिर से शुरू करने के रचनात्मक तरीकों पर विचार करें। उदाहरण के लिए, यदि आपके पास ऑनलाइन रेज़्यूमे या प्रोफ़ाइल है, तो इसे ऐसे कनेक्शन से साझा करें जो आपको नौकरी के लिए संदर्भित कर सकें। अपनी सामाजिक और पेशेवर नेटवर्किंग साइटों पर अपने अप्रत्याशित पुन: प्रारंभ करने के लिए एक लिंक पोस्ट करें।
आप परंपरागत फिर से शुरू करने के लिए गैर-परंपरागत तत्व भी जोड़ सकते हैं। उदाहरण के लिए, हो सकता है कि आप अपने रेज़्यूमे पर अपनी लिंक्डइन प्रोफाइल के यूआरएल को सूचीबद्ध करना चाहें। यदि आपके पास ऑनलाइन पोर्टफोलियो या व्यक्तिगत वेबसाइट है, तो इसे अपने रेज़्यूमे में भी जोड़ें। एक गैर पारंपरिक रेज़्यूमे का उपयोग करने के लिए और यहां तक कि एक इन्फोग्राफिक फिर से शुरू करने के तरीके के बारे में सलाह देने के लिए और भी युक्तियां दी गई हैं।
आप उन गतिविधियों पर ध्यान केंद्रित करके स्वयं को बहुत अधिक नौकरी खोज समय बचाएंगे जो आपको समय के निवेश पर सबसे अच्छा रिटर्न देते हैं।
मुफ्त क्रिएटिव फिर से शुरू साइटें
यदि आप रचनात्मक बनना चाहते हैं, तो आपको एक रचनात्मक फिर से शुरू करने के लिए एक तकनीक बनने की ज़रूरत नहीं है। नि: शुल्क रेज़्यूमे साइटें हैं जो आपको अपना रेज़्यूमे डिज़ाइन करने और बनाने की प्रक्रिया के माध्यम से कदम उठाएंगी, आपको अपने रेज़्यूमे को होस्ट करने के लिए ऑनलाइन स्टोरेज स्पेस प्रदान करेगी, और आपको एक व्यक्तिगत यूआरएल देगा जो आप नियोक्ता और संपर्कों के साथ साझा कर सकते हैं। आप अपने रेज़्यूमे को ऑनलाइन अपडेट कर पाएंगे और इसे अपने नेटवर्किंग कनेक्शन और संभावित नियोक्ता के साथ साझा कर सकेंगे।
मेरे बारे में
About.me पर, उपयोगकर्ता एक-पेज ऑनलाइन सोशल रेज़्यूमे बनाते हैं। उपयोगकर्ता अपने पेज पर फेसबुक, ट्विटर और अन्य सोशल नेटवर्क पर दोस्तों को जोड़ सकते हैं। About.me उपयोगकर्ताओं को यह ट्रैक करने की अनुमति देता है कि उनकी प्रोफ़ाइल कौन देखता है।
About.me उदाहरण
Prezi
प्रेजी एक प्रस्तुति सॉफ्टवेयर है जो उपयोगकर्ताओं को "प्रीज़्यूम्स" बनाने की अनुमति देता है, ऑनलाइन रेज़्यूमे जिसमें पाठ, छवि और वीडियो शामिल है। जबकि उपयोगकर्ताओं को अतिरिक्त सुविधाओं जैसे अतिरिक्त स्टोरेज स्पेस के लिए भुगतान करना होगा, मूल विशेषताएं निःशुल्क हैं।
Resoomay
Resoomay वीडियो प्रोफाइल बनाने के लिए एक साइट है। उपयोगकर्ता सोशल नेटवर्क के माध्यम से अपने वीडियो को बढ़ावा दे सकते हैं, फीडबैक प्राप्त कर सकते हैं और ट्रैक कर सकते हैं कि कितने नियोक्ता रुचि रखते हैं।
Re.vu
Re.vu उपयोगकर्ताओं को विगेट्स, वैयक्तिकृत सेटिंग्स और थीम के संयोजन का उपयोग करके दृश्य ऑनलाइन रेज़्यूमे डिज़ाइन करने में सहायता करता है। उनके लिंक्डइन खातों के माध्यम से, उपयोगकर्ता अपनी उपलब्धियों के दृश्य प्रस्तुतिकरण बनाते हैं। Re.vu प्रत्येक उपयोगकर्ता के रेज़्यूमे को देखने वाले पर विस्तृत विश्लेषण प्रदान करता है।
SlideRocket
स्लाइडराकेट एक प्रस्तुति उपकरण है जो नौकरी तलाशने वाले ऑनलाइन इन्फोग्राफिक रिज्यूमे बनाने के लिए उपयोग कर सकते हैं। प्रत्येक उपयोगकर्ता को एक प्रेजेंटेशन यूआरएल दिया जाता है जिसे वह किसी वेबसाइट या ब्लॉग में एम्बेड कर सकता है, या उसके लिंक्डइन या अन्य नेटवर्किंग खाते पर पोस्ट कर सकता है। SlideRocket सीमित सेवाओं के साथ-साथ अधिक व्यापक सशुल्क सदस्यता के साथ मुफ्त सदस्यता प्रदान करता है।
VisualCV
विजुअलसीवी उपयोगकर्ताओं को मुफ्त ऑनलाइन फिर से शुरू करने की पेशकश करता है। नौकरी तलाशने वालों में वीडियो, काम के नमूने, चार्ट और ग्राफ शामिल हो सकते हैं। उपयोगकर्ताओं को एक यूआरएल मिलता है जिसे वे दोस्तों, संपर्कों और नियोक्ताओं के साथ साझा कर सकते हैं।
विजुअल सीवी उदाहरण
Vizualize.me
Vizualize.me के साथ, उपयोगकर्ता अपने LinkedIn प्रोफ़ाइल के आधार पर एक-पेज ऑनलाइन इन्फोग्राफिक रिज़्यूमे बनाते हैं।
क्रिएटिव रिज़्यूमे के बारे में अधिक जानकारी: निरंतर रिज़्यूमे | एक निरंतर रेज़्यूमे का उपयोग करने के लिए युक्तियाँ