बैंड प्रबंधक मजदूरी
हालांकि कभी-कभी एक प्रबंधक को मजदूरी मिल सकती है (यह किया गया है), प्रबंधन सौदों का विशाल बहुमत आयोग पर आधारित है । इसका मतलब है कि आपका प्रबंधक आपके द्वारा उत्पन्न आय का प्रतिशत कटौती लेता है। वे किस आय को छू सकते हैं बहस करने के लिए है - और हम इसे एक मिनट में प्राप्त करेंगे - लेकिन पहले, प्रतिशत की मात्रा पर विचार करें।
मानदंड लगभग 15% है, हालांकि कुछ कलाकार प्रतिनिधि 20% चाहते हैं, खासतौर पर ऐसे नए कलाकार के मामले में जो किसी भी धन को देखने से पहले बहुत पहले काम करने की आवश्यकता होगी। अक्सर, यह प्रतिशत आपकी सकल आय का है - जिसका मतलब है कि यदि आप किसी सौदे पर हिट करते हैं और वास्तव में खुद को पैसे कम करते हैं, तो आपके प्रबंधक को अभी भी भुगतान किया जाता है।
हालांकि, कुछ प्रबंधकों को आपके नेट का प्रतिशत मिलता है, जिसका अर्थ है कि यदि आप कहते हैं, एक शो पर पैसे कमाने और जेब से बाहर निकलते हैं, तो आपके प्रबंधक को उस घटना के लिए भुगतान नहीं मिलता है। कभी-कभी, प्रबंधकों को कुछ आय और शुद्ध प्रतिशत का सकल प्रतिशत मिलता है।
अन्य बार, कुछ कमाई सीमाओं के रूप में प्रतिशत परिवर्तन पूरा हो जाते हैं। उदाहरण के लिए, यदि कोई नया कलाकार 20% तक सहमत होता है, जब वे एक प्रबंधक को किराए पर लेते हैं, तो एक बार जब वे एक निश्चित राशि कमाते हैं, तो प्रबंधक इसे 15% तक स्केल करने के लिए सहमत हो सकता है।
आय को प्राप्त करें
जिस तरह से प्रतिशत की गणना की जा सकती है और प्रतिशत लागू किया जा सकता है, आय की धाराओं को विभाजित करने के कई तरीके हैं।
कुछ प्रबंधकों को सभी आय, अवधि का प्रतिशत मिलता है। अन्य सौदों को संरचित किया जाता है ताकि प्रबंधन को कम प्रतिशत मिले - या कभी-कभी कोई प्रतिशत नहीं - कुछ प्रकार की आमदनी पर, जैसे गीत प्रबंधक आय रिकॉर्डिंग कलाकार के रूप में आपका प्रतिनिधित्व करता है।
यहां कोई कठोर और तेज़ नियम नहीं हैं - यह केवल एक व्यवस्था की बातचीत करने का मामला है जो हर किसी के लिए स्वीकार्य है। ध्यान रखें कि प्रबंधक अपनी कमाई क्षमता को यथासंभव अपनी आय में टैप करके अधिकतम करना चाहते हैं, और उन्हें उनके द्वारा किए गए कार्यों के लिए मुआवजा दिया जाना चाहिए। गीत लेखन उदाहरण पर वापस जा रहे हैं - यदि आपका प्रबंधक आपको गीतकार के रूप में और रिकॉर्डिंग कलाकार के रूप में प्रस्तुत करता है, तो उन्हें इस तरह भुगतान किया जाना चाहिए।
यहां तक कि जब प्रबंधन आपकी सभी आय का कटौती करता है, तब भी कुछ चीजें हैं जो वे निश्चित रूप से स्पर्श नहीं करते हैं। किसी अन्य गतिविधि के लिए भुगतान करने के लिए आपके प्रबंधक को किसी लेबल द्वारा भुगतान किए गए पैसे का प्रतिशत नहीं मिलना चाहिए - रिकॉर्डिंग, उत्पादक, भ्रमण, कार्य शुरू करना - यह आय नहीं है, बल्कि आप उस पैसे के लिए मध्यस्थ हैं ।
वहाँ प्रबंधक भुगतान के कई अलग-अलग स्वाद हैं। एकमात्र नियम यह है कि काम शुरू होने से पहले आपको शर्तों पर आने की जरूरत है, इसलिए कोई भ्रम नहीं है।
वैसे, कई प्रबंधक एक लिखित अनुबंध के बजाय हैंडशेक सौदे पर काम करते हैं। हालांकि, अगर वह आपको डराता है, तो कम से कम एक अनौपचारिक समझौते को लिखने में कुछ भी गलत नहीं है ताकि सभी जानते हों कि वे कहां खड़े हैं।