नियोक्ता से पूछने के लिए दूसरा साक्षात्कार प्रश्न

आपको दूसरी नौकरी साक्षात्कार में क्या पूछना चाहिए

आपका फोन रिंग करता है या आपको एक ईमेल मिलता है जो आपको बताता है कि आपको दूसरे साक्षात्कार के लिए चुना गया है। बधाई! आपने इसे एक बड़ा बाधा बना दिया है। हालांकि, साक्षात्कार के सवालों के पहले दौर के माध्यम से प्राप्त करने का भी अर्थ है कि नियोक्ता से पहले पूछने के लिए आप साक्षात्कार के सवालों की अपनी सूची से गुजर चुके हैं।

दूसरी नौकरी साक्षात्कार में क्या पूछना है इसके लिए टिप्स

चूंकि आप पहले से पूछे जाने और उत्तर देने के लिए दोहराना नहीं चाहते हैं, इसलिए अपने दूसरे साक्षात्कार के लिए साक्षात्कार के प्रश्नों का एक अलग सेट तैयार करना महत्वपूर्ण है।

इस वार्तालाप के दौरान साक्षात्कारकर्ताओं के लिए आपकी पूछताछ पहले साक्षात्कार में आपके प्रश्नों की तुलना में थोड़ा अधिक विशिष्ट हो सकती है। यह दूसरा साक्षात्कार, पहले की तरह ही, दो-तरफा सड़क है: जैसा कि आपके साक्षात्कारकर्ता यह पता लगाने का प्रयास कर रहे हैं कि आप स्थिति के लिए उपयुक्त हैं या नहीं, आपका लक्ष्य यह निर्धारित करना है कि कंपनी आपके व्यक्तित्व के लिए सही है या नहीं और कैरियर के लक्ष्यों। दूसरे साक्षात्कार के दौरान, कर्मचारियों के लिए वेतन, संस्कृति और अवसरों के बारे में प्रश्न पूछना उचित और उचित है। आप दिन-प्रतिदिन के काम और कंपनी के लक्ष्यों के बारे में भी पूछ सकते हैं।

दूसरे नौकरी साक्षात्कार के दौरान पूछे जाने वाले प्रश्नों के उदाहरण यहां दिए गए हैं।

पूछने के लिए दूसरे साक्षात्कार प्रश्न

• स्थिति के लिए मेरी योग्यता के बारे में मैं आपको क्या बता सकता हूं?
• इस कंपनी में शामिल होने के लिए आप जिस व्यक्ति को किराए पर लेते हैं उसमें शीर्ष तीन गुण क्या हैं?
• इस नौकरी का सबसे चुनौतीपूर्ण हिस्सा क्या है?
• आप यहां संस्कृति का वर्णन कैसे करेंगे?

• इस विभाग में कितने लोग हैं, और इसके लिए संगठनात्मक संरचना क्या है?
• पहले 6 महीनों में किसी को इस नौकरी में सबसे बड़ी चुनौती क्या होगी?
• अगर मुझे नौकरी के लिए किराए पर लिया जाना था, तो आप यह वाक्य कैसे पूरा करेंगे: "जो भी आप करते हैं, _________।"
• आपको कैसे लगता है कि इस स्थिति में कोई कर्मचारी कंपनी पर सबसे अच्छा प्रभाव डाल सकता है?

• आप किस तरह की प्रबंधन शैली कहेंगे?
• कंपनी के लिए काम करने के बारे में आपको सबसे ज्यादा क्या पसंद है?
• क्या मैं आपको अतिरिक्त संदर्भ प्रदान कर सकता हूं?
• भर्ती प्रक्रिया में अगला कदम क्या है?
• मैं आपके भर्ती के फैसले की अपेक्षा कब कर सकता हूं?
• अगर मुझे नौकरी की पेशकश की जाती, तो आप मुझे कब शुरू करना चाहेंगे?

दूसरा नौकरी साक्षात्कार युक्तियाँ

दूसरा साक्षात्कार होने का एक निश्चित संकेत है कि उम्मीदवार के रूप में कंपनी में आपके लिए गंभीर रुचि है। लेकिन आपके पास अभी तक नौकरी नहीं है! यहां युक्तियां दी गई हैं जो आपको दूसरे साक्षात्कार के दौरान अच्छा प्रदर्शन करने में मदद करेंगी:

तैयार नहीं दिखें: साक्षात्कारकर्ताओं से पूछने के लिए ऊपर दिए गए सवालों की सूची के साथ तैयार रहें। आप दूसरे साक्षात्कार के दौरान पूछे जाने वाले कुछ आम साक्षात्कार के सवालों के जवाब देने के लिए भी तैयार रहना चाहेंगे।

जब आप अपना दूसरा साक्षात्कार निर्धारित करने के लिए कॉल या ईमेल प्राप्त करते हैं, तो पूछें कि कौन सा साक्षात्कार करेगा। आप इन लोगों को लिंक्डइन या कंपनी की वेबसाइट पर देख सकते हैं; साक्षात्कारकर्ताओं की पृष्ठभूमि के बारे में कुछ जानना आपको उनसे पूछने के लिए विशिष्ट प्रश्नों को समझने में मदद कर सकता है।

अपने प्रतिक्रियाओं में सुसंगत रहें: यह संभव है कि आप अपने दूसरे साक्षात्कार के दौरान कई नए लोगों से बात करेंगे। जबकि आप अपने दर्शकों को अपील करने के लिए अपने उत्तरों को संक्षेप में फ्रेम करना चाहते हैं, तो हमेशा अपने नौकरी इतिहास, अनुभव और प्रतिभा के बारे में लगातार बने रहें।

आपके साक्षात्कार के बाद, आपके सभी साक्षात्कारकर्ता नोट्स की तुलना करने के लिए मिलेंगे, इसलिए आप असंगत दिखना नहीं चाहते हैं। अपने सभी साक्षात्कारकर्ताओं को समान प्रश्न पूछने पर विचार करें, और उनके जवाबों की तुलना करें। इससे आपको कंपनी की पूरी तस्वीर मिल सकती है।

खुद को बेचें: पहले साक्षात्कार में, आपने दिखाया कि आप स्थिति के लिए सक्षम और उचित फिट थे। इस दूसरे साक्षात्कार में, आप उससे आगे जाना चाहते हैं, और यह दिखाएं कि आप स्थिति के लिए सबसे अच्छे संभावित उम्मीदवार हैं। चूंकि आपने स्थिति में संभालने वाली जिम्मेदारियों के बारे में पहले साक्षात्कार से बहुत कुछ सीखा है, और कंपनी की समग्र ज़रूरतें, उस जानकारी का उपयोग तैयार करने के लिए करें। आप तैयार होने वाले उदाहरणों और कहानियों को तैयार करना चाहते हैं जो आपकी क्षमताओं का प्रदर्शन करते हैं।

कंपनी का अनुसंधान करें और कंपनी-विशिष्ट साक्षात्कार के प्रश्न पूछने और जवाब देने के लिए तैयार रहें: दूसरे साक्षात्कार में, यह दिखाने के लिए पहले से कहीं अधिक महत्वपूर्ण है कि आप संगठन के बारे में जानकार हैं।

कंपनी के बारे में आप जो कुछ भी कर सकते हैं उसे जानें और उस नौकरी से सीधे कुछ प्रश्न तैयार करें जिनके लिए आप साक्षात्कार कर रहे हैं।

जानकारी खोजने के लिए, कंपनी वेबसाइट के हमारे बारे में अनुभाग और कंपनी द्वारा जारी प्रेस विज्ञप्ति की समीक्षा करें। सबसे वर्तमान जानकारी और समाचार प्राप्त करने के लिए Google और Google समाचार (कंपनी के नाम से खोजें) का उपयोग करें।

उदाहरण के लिए, यदि कंपनी की विस्तार योजनाएं समाचार में हैं, तो आप पूछ सकते हैं कि अगर आप को किराए पर रखा गया तो विस्तार कंपनी में आपकी भूमिका को प्रभावित करेगा या नहीं। अगर कंपनी एक नया उत्पाद या सेवा जारी कर रही है, तो पूछें कि अगर आपको किराए पर लेना है तो नई रिलीज पर आपकी स्थिति पर कोई असर पड़ेगा।

जब आप इन प्रकार के प्रश्न पूछते हैं, तो आप दिखा रहे हैं कि आपने अपना होमवर्क किया है और आप संगठन में क्या हो रहा है उससे जुड़े हुए हैं।

अपने दूसरे दौर के साक्षात्कार में मदद करने के लिए और युक्तियों की समीक्षा करें, और याद रखें: आपको अपने दूसरे साक्षात्कार के बाद धन्यवाद नोट भेजना चाहिए, जैसा कि आपने पहले के बाद किया था। दूसरा साक्षात्कार लिखने का तरीका यहां धन्यवाद धन्यवाद ।