दूसरी तरफ, पूर्व इंटर्नशिप या नौकरी अनुभव वाले नौकरी आवेदकों को अक्सर नियोक्ता द्वारा क्षेत्र में उनके ज्ञान और कौशल के कारण पसंद नहीं किया जाता है; लेकिन यह भी कि वे क्षेत्र को समझते हैं और जानते हैं कि यह कुछ ऐसा है जो वे वास्तव में कॉलेज के बाद आगे बढ़ना चाहते हैं।
नए कॉलेज स्नातक पर मंदी का असर पड़ा है
मंदी की शुरुआत के बाद से, आप हाल के स्नातकों से अनगिनत कहानियों को सुनेंगे कि उन्हें किसी भी नौकरी के लिए कैसे मजबूर होना पड़ा, भले ही वह कॉलेज में जो कुछ भी पढ़ता है उससे संबंधित न हो। यह कई नए स्नातकों के लिए बहुत ही निराशाजनक अनुभव रहा है क्योंकि उन्हें खुद को सांसारिक काम मिल रहा है जो उनके हितों या भविष्य के करियर लक्ष्यों से संबंधित नहीं था। एक बार जब वे अपने क्षेत्र में नौकरी पाने में सक्षम थे, तो उनके वित्तीय दृष्टिकोण पर भी इसका गहरा असर पड़ा है, इसलिए वे खुद को आर्थिक रूप से पीछे पाए क्योंकि उन्हें प्रवेश स्तर की नौकरियों से शुरुआत करना था और केवल तीन या अधिक वर्षों में अपनी सपनों की नौकरियां प्राप्त करना था कॉलेज का
क्या मुझे इंटर्नशिप के साथ-साथ पूर्णकालिक नौकरियों की तलाश करनी चाहिए?
कॉलेज के छात्र अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्नों में से एक यह है कि कॉलेज के बाद किसी भी नौकरी को लेना बेहतर होता है, या शायद इंटर्नशिप करके क्षेत्र में और अधिक अनुभव पाने का प्रयास करना बेहतर होता है। जवाब हर किसी के लिए समान नहीं है। आपके वर्तमान ज्ञान और कौशल स्तर के साथ-साथ जिस क्षेत्र में आप जा रहे हैं, उस पर बहुत कुछ निर्भर करता है।
एक और विचार आपके वर्तमान वित्तीय संसाधनों का आकार है और आपके व्यक्तिगत खर्चों के लिए आपको कितना पैसा चुकाना होगा। स्थान भी एक विचार हो सकता है। बड़े निगम जो अपने इंटर्नशिप कार्यक्रमों के लिए नए स्नातकों को लेने के इच्छुक हैं, आपको बनाए रखने के लिए पर्याप्त रूप से भुगतान कर सकते हैं; जबकि अन्य कार्यक्रम अपने इंटर्न को मुफ्त में काम करने की उम्मीद करते हैं, जो इस बिंदु पर विचार नहीं कर सकते हैं जब आपको अपने खर्चों का भुगतान शुरू करना होगा।
यदि आप इस साल स्नातक हैं और अभी तक पूर्णकालिक नौकरी नहीं मिली है, तो इंटर्नशिप जवाब हो सकती है। न केवल इंटर्नशिप आपको अनुभव प्रदान करेगी, अक्सर कई बार कंपनी के इंटर्न किसी भी भविष्य के पूर्णकालिक नौकरी के उद्घाटन के लिए विचार किए जाते हैं।
नेटवर्किंग के मूल्य के बारे में मत भूलना
सुनिश्चित करें कि आप उन सभी लोगों के साथ बात करें जिन्हें आप जानते हैं कि आपकी योजनाएं क्या हैं। परिवार और दोस्तों को बंद करें और यहां तक कि परिचित इंटर्नशिप या जॉब ओपनिंग के बारे में भी सुन सकते हैं जिन्हें आप अन्यथा नहीं जानते हैं। नेटवर्किंग के लिए आपके कॉलेज के पूर्व छात्र एक और अच्छे स्रोत हैं। अपने कॉलेज में करियर डेवलपमेंट सेंटर से जांचें कि क्या उनके पास पूर्व छात्रों के संपर्क हैं जो कॉलेज के छात्रों के साथ काम करने के इच्छुक हैं क्योंकि वे इंटर्नशिप / जॉब सर्च प्रोसेस पर नेविगेट करते हैं।
यह न भूलें कि नेटवर्किंग # 1 जॉब सर्च रणनीति उपलब्ध है।
इंटरनेट पर सभी विशिष्ट और सामान्य ऑनलाइन लिस्टिंग को जांचना सुनिश्चित करें
यह सुनिश्चित करने के लिए कि आप हर साल पोस्ट किए गए सभी हजारों इंटर्नशिप से अवगत हैं, अपने कॉलेज में कैरियर विकास केंद्र के साथ अपॉइंटमेंट करना सुनिश्चित करें। प्रत्येक इंटर्नशिप लिस्टिंग में आमतौर पर आवश्यकताओं और योग्यता की एक सूची होगी और अक्सर यह बताएगी कि क्या वे नए स्नातक लेंगे या नहीं। एक बार जब आप सुनिश्चित हो जाएं कि आपका रेज़्यूम और कवर लेटर भेजने के लिए तैयार हैं, तो एक सक्रिय दृष्टिकोण लेना सुनिश्चित करें और अपनी योग्यता को पूरा करने वाली प्रत्येक इंटर्नशिप के लिए आवेदन करें। साथ ही, फेसबुक और लिंक्डइन को देखना सुनिश्चित करें कि वहां कौन से अवसर हैं और नियोक्ताओं को आपको ढूंढने में बेहतर सहायता करने में मदद करें।
अपनी खुद की इंटर्नशिप बनाएं
इंटर्नशिप की तलाश करने का तीसरा तरीका संभावनाओं के माध्यम से है।
संभावना का मतलब नियोक्ता की तलाश करना है जो आपके कौशल के साथ व्यक्तियों को उन स्थानों पर किराए पर लेगा जिन्हें आप काम करने में रूचि रखते हैं। कई संगठन अपने इंटर्नशिप का विज्ञापन नहीं करते हैं या एक इंटर्न पर विचार कर सकते हैं भले ही वे विज्ञापन नहीं कर रहे हों या यदि उनके पास पहले इंटर्न नहीं है।
इंटर्नशिप न केवल कॉलेज के छात्रों के लिए हैं
पिछले कुछ वर्षों में, मैंने इंटर्नशिप में भाग लेने वाले हाई स्कूल के छात्रों में वृद्धि देखी है। इस आबादी के अतिरिक्त, करियर संक्रमण करने में रुचि रखने वाले कई व्यक्ति इंटर्नशिप को एक नए करियर क्षेत्र में प्रवेश करने के तरीके के रूप में देख रहे हैं जहां उन्हें अब तक कोई अनुभव नहीं है। यद्यपि इंटर्नशिप पर लेना मुश्किल हो सकता है जहां भुगतान करने के लिए बहुत कम है, यह आपके वर्तमान नौकरी में और भी निराशाजनक हो सकता है या उस व्यक्ति को ले जा रहा है जिसके लिए आप उस क्षेत्र के कौशल की आवश्यकता नहीं रखते हैं जिसमें आप जा रहे हैं। कभी-कभी इंटर्नशिप आपको प्राप्त करने के लिए आवश्यक बुराई होती है जहां आप अंततः जाना चाहते हैं।
इंटर्नशिप और नौकरियों के लिए आवेदन करना
इंटर्नशिप के लिए आवेदन करते समय अपने कवर पत्र में सुधार करने के लिए पांच आसान तरीके और अपने दस्तावेज़ भेजने से पहले फिर से शुरू करने के 5 तरीके सुनिश्चित करना सुनिश्चित करें।
फिर से शुरू करने के लिए 5 कदम
- अपनी जानकारी व्यवस्थित करें
- अपनी योग्यता को हाइलाइट करें
- महत्वपूर्ण जानकारी प्रदर्शित करने के लिए बुलेट बिंदुओं का प्रयोग करें
- केवल प्रासंगिक जानकारी शामिल करें और किसी भी अव्यवस्था को हटा दें
- सुनिश्चित करें कि आपका रेज़्यूमे त्रुटि मुक्त है
एक कवर पत्र में सुधार करने के लिए 5 कदम
- अपने कवर लेटर को सही व्यक्ति को संबोधित करें
- पाठक का ध्यान कैप्चर करें
- अपना कवर लेटर खड़ा करो
- सुनिश्चित करें कि आपका कवर लेटर त्रुटि मुक्त है
- अपने पत्र के अंत में एक साक्षात्कार के लिए पूछें
इन 10 चरणों का पालन करके आप एक साक्षात्कार के लिए बुलाए जाने की उम्मीद में नियोक्ताओं द्वारा स्वयं को ध्यान में रखने के अपने तरीके पर अच्छा होगा। एक फिर से शुरू करने और कवर पत्र का एकमात्र उद्देश्य एक साक्षात्कार लेना है, इसलिए आपके दस्तावेज़ों को बेहतर बनाने के प्रयासों के प्रयासों के लायक है।