14 साल की उम्र में, आप कई नौकरियां काम कर सकते हैं। हालांकि, एक नाबालिग (18 वर्ष से कम आयु के) के रूप में, आप किस प्रकार की नौकरियों को काम कर सकते हैं, इसकी सीमाएं हैं। 16 वर्ष से कम होने के नाते आप कितने घंटों तक काम कर सकते हैं।
लेकिन अभी भी कई नौकरियां मिल सकती हैं, जिनमें एक रेस्तरां, खुदरा स्टोर, या किशोरों को नौकरी देने वाली अन्य कंपनी में नौकरियां शामिल हैं।
बेशक, आप आरामदायक नौकरियां कर सकते हैं, जैसे बेबीसिटिंग, पालतू बैठे, मowing लॉन, और घर के कामकाज में मदद करना। लेकिन यदि आप "वास्तविक" नौकरी खोजने में रुचि रखते हैं, तो आप कहां काम कर सकते हैं, कितने घंटे, किशोरों को किराए पर लेने वाली कंपनियां और नौकरी के लिए आवेदन करने के बारे में जानकारी के लिए नीचे पढ़ें।
जब आप काम कर सकते हैं
मेला श्रम मानक अधिनियम (एफएलएसए) नाबालिगों के रोजगार से संबंधित आवश्यकताओं को निर्धारित करता है। एफएलएसए के अनुसार, 14 काम के लिए न्यूनतम आयु है (कम से कम गैर-कृषि नौकरियों में)।
जबकि 14 और 15 वर्षीय लोग काम कर सकते हैं, वहीं घंटे की सीमाएं हैं जो वे काम कर सकते हैं। वे स्कूल के घंटों के दौरान काम नहीं कर सकते हैं और प्रत्येक स्कूल के दिन (स्कूल प्रति सप्ताह 18 घंटे), या 8 घंटे प्रत्येक गैर-स्कूल दिवस (गैर-स्कूल सप्ताह प्रति 40 घंटे) तक सीमित हैं।
14 या 15 वर्षीय व्यक्ति काम कर सकते हैं दिन के समय भी सीमाएं हैं। वे स्कूल वर्ष (श्रम दिवस से 31 मई तक) के दौरान सुबह 7 बजे से शाम 7 बजे और गर्मी के दौरान 7 बजे से शाम 9 बजे (1 जून और श्रम दिवस के बीच) काम कर सकते हैं।
जब आप 16 साल तक पहुंचते हैं, तो इनमें से कई प्रतिबंध हटा दिए जाते हैं। आप चाहें तो किसी भी सप्ताह के दौरान आप कई घंटे काम कर सकते हैं।
केवल शेष प्रतिबंध यह है कि आप एफएलएसए द्वारा खतरनाक माना जाने वाला नौकरी में काम नहीं कर सकते हैं।
एक बार जब आप 18 हो जाते हैं (और अब नाबालिग नहीं होते हैं), इस बात की कोई सीमा नहीं है कि आप कितने घंटे काम करते हैं, आप किस सप्ताह काम करते हैं, या आप कहां काम करते हैं।
इन सीमाओं के कुछ अपवाद हैं। उदाहरण के लिए, कई राज्यों के पास ऐसे घंटों पर कड़े प्रतिबंध हैं जो एक नाबालिग खेत पर काम कर सकता है। दूसरी तरफ, उनके माता-पिता द्वारा नियोजित अल्पसंख्यकों के पास समय और दिन काम पर कई प्रतिबंध नहीं हैं। अधिक विशिष्ट विवरण के लिए एफएलएसए देखें।
आप कहां कर सकते हैं - और नहीं कर सकते - काम करते हैं
14 और 15 वर्षीय रेस्तरां रेस्तरां, दुकानों और अन्य गैर-निर्माण, गैर-खनन, गैर-खतरनाक नौकरियों में काम कर सकते हैं।
14 और 15 वर्षीय नौकरियों में काम नहीं कर सकते हैं जो श्रम विभाग खतरनाक मानते हैं। इनमें उत्खनन, विनिर्माण विस्फोटक, खनन, और कुछ बिजली संचालित उपकरणों का संचालन करने में नौकरियां शामिल हैं (लेकिन इतनी ही सीमित नहीं हैं)। यहां तक कि जब किशोर 16 वर्ष की हो जाते हैं, तब भी वे इन खतरनाक नौकरियों में काम नहीं कर सकते हैं। एक बार जब वह 18 वर्ष का हो जाता है, तो वे इन खतरनाक नौकरियों में काम कर सकते हैं।
जैसा ऊपर बताया गया है, इन नियमों के लिए विशेष रूप से कृषि कार्य से संबंधित नौकरियों के संबंध में भी अपवाद हैं।
आपको क्या काम करने की ज़रूरत है
कुछ राज्यों में, यदि आपकी आयु 18 वर्ष से कम है, तो आपको कानूनी रूप से काम करने में सक्षम होने के लिए कार्य पत्र प्राप्त करने होंगे।
कार्य पत्र कानूनी दस्तावेज हैं जो प्रमाणित करते हैं कि एक नाबालिग को नियोजित किया जा सकता है। उन्हें दो प्रकार के प्रमाणपत्रों में वर्गीकृत किया गया है: रोजगार प्रमाणन और आयु प्रमाणीकरण।
जिनके बारे में कार्य पत्रों की आवश्यकता है, उनके नियम राज्य से राज्य में भिन्न होते हैं। कुछ राज्यों में, यदि आप 16 वर्ष से कम आयु के हैं तो आपको कामकाजी कागजात की आवश्यकता होगी। अन्य राज्यों में, यदि आप 18 वर्ष से कम आयु के हैं तो आपको उनकी आवश्यकता होगी। ऐसे कुछ राज्य हैं जहां आपको किराए पर लेने के लिए किसी भी कागजात की आवश्यकता नहीं होगी।
यहां बताया गया है कि काम करने वाले कागजात की आवश्यकता है और उन्हें कैसे प्राप्त किया जाए।
यह जानने के लिए सबसे अच्छी जगह है कि आपको कागजात की आवश्यकता है या नहीं, यह आपके स्कूल मार्गदर्शन कार्यालय या आपके राज्य विभाग श्रमिक है।
14 और 15 साल के बच्चों के लिए नौकरी विचारों की सूची
यहां नौकरियों की एक सूची दी गई है जो पहले (या दूसरी) नौकरियां बनाती हैं क्योंकि आपको किराए पर लेने के अनुभव की आवश्यकता नहीं है। साथ ही, यहां उन कंपनियों की एक सूची है जो हाई स्कूल के छात्रों को किराए पर लेती हैं ।
यदि आप स्कूल वर्ष के दौरान काम नहीं करना चाहते हैं, तो ग्रीष्मकालीन नौकरी एक अच्छा विकल्प हो सकता है। किशोरों के लिए ग्रीष्मकालीन नौकरी विकल्पों की एक सूची यहां दी गई है।
किशोरों के लिए नौकरी सलाह
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