01 मुझे कार्य-पर-घर नौकरी क्यों नहीं मिल सकती है?
यह असंभव नहीं है, अगर असंभव नहीं है, तो उस व्यक्ति को निश्चित रूप से निर्धारित करने के लिए जो नौकरी खोज रहा है, वह नौकरी नहीं दे सकता है। फिर भी आम तौर पर ऐसी कुछ चीजें होती हैं जो काम पर घर की नौकरी खोज को छेड़छाड़ कर सकती हैं - या कोई नौकरी खोज। उन्हें न केवल आपके कौशल के साथ क्या करना है और आप उन्हें कैसे पेश करते हैं, बल्कि यह भी कहां से आवेदन कर रहे हैं। अगर आपको घर से नौकरी नहीं मिल रही है, तो इन कारणों से क्लिक करें और विचार करें कि कोई आपके लिए आवेदन करता है या नहीं।
02 जिन कंपनियों को आप आवेदन कर रहे हैं वे इस समय भर्ती नहीं कर रहे हैं।
कई कंपनियां तब भी आवेदन करती रहती हैं जब उनके पास कोई खुली स्थिति न हो। यह काम-पर-घर नौकरियों के लिए विशेष रूप से सच है। एक कंपनी बस अपने भर्ती पृष्ठ का जवाब देना बंद कर सकती है, लेकिन यह जरूरी नहीं कि इसकी भर्ती घोषणा अपनी वेबसाइट से बंद कर दे।
भर्ती करने वाली कंपनियों को ढूंढने के लिए, आप एक विस्तृत नेट डालना चाहते हैं और केवल एप्लिकेशन पर रखना चाहते हैं। घर की नौकरियों में काम करने के लिए किराए पर लेने वाली कंपनियों की इस सूची के माध्यम से सावधानीपूर्वक पढ़ें। लेकिन जॉब बोर्ड और क्लासिफाईड की जांच करके नई नौकरी पोस्टिंग की तलाश करते रहें। यदि कोई कंपनी सक्रिय रूप से भर्ती कर रही है, तो आप वहां एक विशेष प्रयास करना चाहेंगे और जल्दी से आगे बढ़ना चाहेंगे।
03 आप खुद को "इलेक्ट्रॉनिक रूप से" पेश नहीं कर रहे हैं
तथ्य यह है कि आप कभी भी व्यक्तिगत रूप से साक्षात्कार की संभावना नहीं लेंगे - या शायद फोन द्वारा भी - इसका मतलब है कि लिखित संचार एक अच्छा पहला प्रभाव बनाने का सबसे अच्छा तरीका है। प्रभावी ईमेल लिखने में समस्याएं आपके दरवाजे में कभी भी वर्चुअल पैर प्राप्त करने से पहले आपकी संभावनाओं को टारपीडो कर सकती हैं। इसका मतलब आपके रेज़्यूमे या एप्लिकेशन में टाइपो हो सकता है। या शायद आप अपने कवर लेटर या प्रारंभिक ईमेल को वैयक्तिकृत नहीं कर रहे हैं।
स्पोकन संचार भी महत्वपूर्ण है। यदि आप फोन या टेलीकेंफर के माध्यम से साक्षात्कार करते हैं, तो अच्छे फोन शिष्टाचार का उपयोग करना सुनिश्चित करें। स्पष्ट और सही बोलो। टेलीकेंफर सॉफ्टवेयर का उपयोग करने के लिए दिशानिर्देशों पर सावधानीपूर्वक ध्यान दें, ताकि आप इसे आसानी से उपयोग कर सकें। और शायद सबसे महत्वपूर्ण बात यह है कि सभी शोर और विकृतियों को पूर्ण न्यूनतम रखें। यदि साक्षात्कारकर्ता के पास साक्षात्कार के लिए आपका पूरा ध्यान नहीं है, तो उसे लगता है कि आप घर पर काम करने के लिए पर्याप्त ध्यान केंद्रित करेंगे।
प्रतिभा आकलन एक और बाधा पेश कर सकते हैं। आवेदकों को स्क्रीन करने के लिए घर-आधारित श्रमिकों को किराए पर लेने वाली कई कंपनियां ऑनलाइन आकलन या परीक्षण का उपयोग करती हैं। यदि संभव हो, तो इसे लेने से पहले मूल्यांकन की समीक्षा करें, और कम से कम, मूल्यांकन के बारे में सभी कंपनी के दस्तावेज़ीकरण को पढ़ें। पता लगाएं: क्या यह समय है? कितनी देर लगेगी? क्या आप इसे वापस ले सकते हैं? यह किस प्रकार के प्रश्न पूछेगा? सुनिश्चित करें कि जब आप इसे लेंगे तो आपके पास पर्याप्त समय होगा और कोई विकृति नहीं होगी।
04 आप अपने कौशल सेट से मेल खाने वाली नौकरियों के लिए आवेदन नहीं कर रहे हैं।
एक विस्तृत नेट कास्टिंग अच्छा है लेकिन इसे इतनी व्यापक रूप से नहीं डालें कि आप अपने समय को कई स्थितियों पर लागू करके बर्बाद कर देते हैं जिनके पास आपको उम्मीद नहीं है या आप बस योग्य नहीं हैं। आप प्रत्येक एप्लिकेशन में समय और प्रयास करना चाहते हैं-प्रत्येक नौकरी के लिए इसे वैयक्तिकृत करना और ध्यान रखना कि आपके कौशल स्थिति से कैसे मेल खाते हैं।
अपने अनुप्रयोगों को पहले उन लोगों पर प्राथमिकता दें जिनके लिए आप सबसे योग्य हैं। काम-पर-घर नौकरियों के लिए ऑनलाइन आवेदन स्वीकार करने वाली कंपनियां प्रतिभा प्रबंधन सॉफ्टवेयर का उपयोग कर सकती हैं जो स्वचालित रूप से उन लोगों को स्क्रीन करती है जो शैक्षणिक या अनुभव आवश्यकताओं को पूरा नहीं करते हैं। अनुभव की कमी के कारण चमकदार अपने महान कवर पत्र पर भरोसा न करें क्योंकि मानव आंखें इसे कभी नहीं देख सकती हैं।
करियर क्षेत्र द्वारा घर नौकरियों में काम की इस सूची में आपके लिए सही काम पर घर का काम खोजें। या शायद आप नौकरी नहीं चाहते हैं लेकिन लगता है कि आप उद्यमी प्रकार हो सकते हैं, तो देखें कि क्या आपके पास घर के व्यवसाय के मालिक का कौशल है या नहीं।
05 प्रतिस्पर्धी होने के लिए आपको अलग-अलग या अतिरिक्त कौशल की आवश्यकता है।
यदि आपका पिछला कार्य अनुभव ऐसे क्षेत्र में था जो किसी काम-पर-घर की स्थिति में अच्छी तरह से अनुवाद नहीं करता है, तो आप नियोक्ता के लिए स्वयं को प्रस्तुत करते समय उन कार्य कौशल को अन्य प्रासंगिक कौशल के साथ पैकेज करने की आवश्यकता हो सकती है। या, आपको नए कौशल हासिल करने की आवश्यकता हो सकती है।
खुदरा स्टोर में ग्राहक सेवा में अनुभव होम कॉल सेंटर के काम में सहायक हो सकता है, लेकिन आपको शायद यह दिखाने की आवश्यकता होगी कि आपके पास कंप्यूटर कौशल भी है। कंप्यूटर या फोन पर आपके पास किसी भी शिक्षा या अनुभव को हाइलाइट करना सुनिश्चित करें। यदि आपके पास आवश्यक कौशल नहीं है, तो आपका अगला कदम उन्हें प्राप्त करना है।
06 यह बस कुछ समय ले रहा है।
दुर्भाग्यवश, भर्ती करने वाली कंपनियां शायद ही कभी वही तत्कालता के साथ काम कर रही हैं जो किराए पर लेना चाहते हैं। लेकिन जब आप प्रतीक्षा कर रहे हैं, तो टाइपों के लिए अपना रेज़्यूम दोहराएं और तीन बार जांचें, एप्लिकेशन पर रखें, जॉब पोस्टिंग के लिए नए स्रोतों को देखना जारी रखें, और नए कौशल को तेज करें या हासिल करें। संक्षेप में, सुनिश्चित करें कि पिछले चार कारण आपको वापस नहीं पकड़ रहे हैं।
और यद्यपि घर पर काम करने के लिए समय लगता है जो अच्छी आय लाएगा, घर से अतिरिक्त पैसे कमाने के कुछ त्वरित तरीके हैं। वे बिलों का भुगतान नहीं करेंगे, लेकिन वे आपकी बचत या "मजेदार पैसा" पूरक कर सकते हैं।
सौभाग्य!