खुदरा और आतिथ्य उद्योगों में कई नियोक्ता नौकरी आवेदकों को व्यक्तिगत रूप से आवेदन करने की उम्मीद करते हैं । ऐसे में नियोक्ता जो गर्मी और अंशकालिक नौकरियों के लिए किराए पर लेते हैं। नियोक्ता को सीधे आवेदन करना आपके आवेदन को ध्यान में रखकर एक अच्छा तरीका हो सकता है।
एक तरह से, व्यक्ति में नौकरी आवेदन मांगना मिनी-जॉब साक्षात्कार में शामिल होना पसंद है। कम से कम, आपको एक संभावित सहकर्मी को प्रभावित करने का मौका मिलेगा, और आप मालिक से मिल सकते हैं।
एक साक्षात्कार के लिए तैयार करना जरूरी है। सुनिश्चित करें कि आप सकारात्मक प्रभाव बनाने के लिए तैयार हैं। आवेदन के लिए आवेदन करने के बाद, क्या पहनना है, क्या कहना है और नौकरी के लिए आवेदन करने के बाद कैसे पालन करना है, इस बारे में जानकारी यहां दी गई है।
क्या पहनने के लिए
यह सुनिश्चित करना महत्वपूर्ण है कि जब आप अपनी पूछताछ करते हैं तो आप अच्छी तरह से तैयार होते हैं और पॉलिश पेशेवर उपस्थिति रखते हैं। आम तौर पर, आपको अपने लक्षित नौकरी में अपेक्षा की अपेक्षा अधिक औपचारिक रूप से तैयार करना चाहिए। संदेह में जब अंडर्रेस से ज्यादा दबाव डालना बेहतर होता है। उचित रूप से तैयार करने के लिए समय निकालें क्योंकि जब आप किराए पर लेते हैं तो पहली छाप एक बड़ा अंतर डाल सकती है।
एक परिचय तैयार करें
किसी एप्लिकेशन के लिए पूछने का सबसे आसान तरीका यह पता लगाने के लिए है कि आप समय से पहले क्या कहेंगे। यदि आप घबराए हुए हैं, अभ्यास करें। जो भी आप पहली बार मिलते हैं उसके हित को प्राप्त करने के लिए एक छोटा 15-सेकंड परिचय तैयार करें। आपके परिचय में उस नियोक्ता के साथ काम करने में आपकी रुचि का उल्लेख होना चाहिए।
उदाहरण के लिए, आप कह सकते हैं, "हाय, मुझे किसी भी कार्यालय की नौकरियों में बहुत दिलचस्पी है जो कॉलेज के छात्रों के लिए उपलब्ध हो सकती है।
मैं मजबूत कंप्यूटर कौशल के साथ विस्तार से उन्मुख व्यवसाय प्रमुख हूं और परिसर में अपने प्रवेश कार्य से जनता के साथ बातचीत करने का अनुभव है। क्या मैं संभवतः एक आवेदन ले सकता हूं यदि किसी को जरूरी है या मेरे रेज़्यूमे को छोड़ दें? "आप यह भी कह सकते हैं," मुझे ग्रीष्मकालीन नौकरी में बहुत दिलचस्पी है, क्या मैं कृपया आवेदन करने के लिए आवेदन कर सकता हूं? "
शिष्टाचार पदार्थ
सुनिश्चित करें कि आप किसी भी रिसेप्शनिस्ट या किसी अन्य प्रतीत होता है कि निम्न स्तर के कर्मचारी के लिए सम्मान दिखाएं क्योंकि यदि आपके पास किसी भी रिक्तियों के लिए विचार किया जाना चाहिए तो उनके पास स्पॉट पर फैसला करने की शक्ति हो सकती है। गर्मजोशी से मुस्कुराओ, आंखों में व्यक्ति को देखो क्योंकि आप उन्हें नमस्कार करते हैं और उत्साह को उखाड़ फेंकते हैं। बाकी सब कुछ एक विनम्र, मित्रवत और प्रेरित उम्मीदवार के बराबर होगा, अधिक विचार प्राप्त होगा। यदि आप नौकरी के लिए भर्ती कर रहे थे, तो क्या आप ऐसे व्यक्ति को नहीं चुनना चाहेंगे जो आसपास के लिए सुखद लगे?
आवेदन कब भरें
आप या तो आवेदन को तुरंत भर सकते हैं या इसे अपने साथ ले जा सकते हैं और इसे पूरा होने पर इसे वापस कर सकते हैं। यदि नियोक्ता के पास आवेदन पूरा करने के लिए उम्मीदवारों के लिए जगह है तो आप वहां बैठ सकते हैं। या, इमारत के बाहर जाओ और पूरा होने पर पूरा आवेदन के साथ वापस आएं। सुनिश्चित करें कि आपकी शिक्षा और रोजगार इतिहास और संदर्भ सहित आपको आवश्यक सारी जानकारी है।
अपनी खुद की कलम लाओ - असल में, दो लाएं, अगर पहला स्याही से बाहर हो जाता है।
एक और विकल्प आवेदन लेने और इसे बाद में पूरा करना है। आवेदन घर लेना और इसे किसी अन्य समय वापस करना ठीक है। यदि आप करते हैं, तो आप इसे सावधानीपूर्वक और सटीक रूप से पूरा करने में सक्षम होंगे और सुनिश्चित करेंगे कि कोई त्रुटि नहीं है। यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपने किसी भी त्रुटि को अनदेखा नहीं किया है, एक दोस्त से अपने काम को प्रमाणित करने के लिए कहें।
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इन-स्टोर जॉब एप्लीकेशन सिस्टम
बड़े खुदरा नियोक्ता पेपर अनुप्रयोगों के बजाय कियोस्क किराए पर ले सकते हैं।
इस प्रकार के सिस्टम के साथ, आप स्टोर में कंप्यूटर पर एप्लिकेशन भरते हैं। वॉलमार्ट और लक्ष्य, उदाहरण के लिए, अपने सभी स्टोरों में कियोस्क किराए पर ले रहे हैं। सुनिश्चित करें कि आपके पास सारी जानकारी है जो आपको लागू करने की आवश्यकता होगी।
कैसे पालन करें
जब आपने नौकरी आवेदन जमा किया है लेकिन नियोक्ता से नहीं सुना है, तो इसका पालन करना एक अच्छा विचार हो सकता है। अपने आवेदन की स्थिति की जांच करने के लिए वापस रोकना दिखाएगा कि आप नौकरी में रूचि रखते हैं।
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