एक बात यह है कि कई बिक्री पेशेवर अपने मौजूदा नियोक्ता को छोड़ देते हैं और प्रतियोगिता के लिए काम करना शुरू करते हैं।
ऐसा करने से आपको अच्छी तरह से सोचना चाहिए क्योंकि आप कुछ अप्रत्याशित चुनौतियों का अनुभव कर सकते हैं।
सबसे पहले, आप क्यों छोड़ना चाहते हैं?
आगे जाने से पहले, आपको खुद को असली कारण पूछना चाहिए कि आप अपने वर्तमान नियोक्ता को छोड़ना चाहते हैं और प्रतिस्पर्धा के साथ सेना में शामिल होना चाहते हैं। अगर आपके नियोक्ता के साथ कोई वैध समस्या है, तो आपको लगता है कि आपको जल्द ही किसी भी कारण से भर्ती कराया जा रहा है या भर्ती किया जा रहा है और आपको विश्वास है कि छोड़ने से आपकी सबसे अच्छी रुचि होगी, तो छोड़कर सबसे अच्छा विकल्प हो सकता है।
हालांकि, आपको यह याद रखना होगा कि एक ही उद्योग में एक नियोक्ता से दूसरे उद्योग में जाकर शायद आप जो भी अनुभव कर रहे हैं उससे अलग नहीं होंगे । आप महसूस कर सकते हैं कि आपका प्रतिद्वंद्वी काम करने के लिए एक बेहतर जगह है, बेहतर लाभ प्रदान करता है और अपने वर्तमान नियोक्ता की तुलना में अपने ग्राहकों को बेहतर सेवा प्रदान करता है, लेकिन आप अपने आप को अपने आप से पूरी तरह ईमानदार होने के लिए जिम्मेदार हैं और सुनिश्चित करें कि आप इसके लिए कदम उठा रहे हैं सही कारण
यदि आप ईमानदारी से महसूस करते हैं कि छोड़ने की आपकी इच्छा सभी (या कम से कम कुछ) सही कारणों से है, तो सुनिश्चित करें कि आप अपना नोटिस बदलने से पहले कुछ अन्य विचारों में कारक हैं।
गैर-प्रतिस्पर्धा और गैर प्रकटीकरण समझौते
कई नियोक्ता के पास उनके सभी बिक्री पेशेवर गैर-प्रतिस्पर्धा और गैर-प्रकटीकरण समझौते पर हस्ताक्षर करते हैं।
यदि आपने एक पर हस्ताक्षर किए हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप एक वकील या कानूनी वकील से यह सुनिश्चित करने के लिए जांच करें कि आप प्रतिस्पर्धी के लिए काम करने के लिए किसी भी हस्ताक्षरित समझौते का उल्लंघन नहीं करेंगे।
अपने ग्राहकों का पालन करने की अपेक्षा न करें
जो लोग एक बिक्री कंपनी छोड़ते हैं और दूसरे में शामिल होते हैं, वे महसूस करते हैं कि उनके ग्राहक अपने नए नियोक्ता के बावजूद खुशी से और स्वेच्छा से उनसे खरीदारी करते रहेंगे। जबकि आपके कुछ ग्राहक आपके प्रति वफादार हो सकते हैं, उम्मीद करते हैं कि कोई भी आपके साथ व्यापार करना जारी रखेगा एक खतरनाक विचार है।
यदि आप उन्हें अपने अनुसरण करने की उम्मीद कर रहे हैं, तो वे आपकी बैकअप योजना क्या नहीं करते हैं? यदि आपके पास कोई नहीं है, तो आपको यह महसूस करना चाहिए कि आप फिर से शुरू हो जाएंगे, अधिकतर संभावना है।
समझें कि ग्राहकों को समानता की तरह
एक आम कारण है कि ग्राहक एक कंपनी छोड़ते हैं और अपना व्यवसाय कहीं और लेते हैं, वह प्रतिनिधि कारोबार का होता है। यदि आप एक कंपनी को दूसरे के लिए छोड़ देते हैं, तो आप एक अच्छी तरह से पसंद किए गए प्रतिनिधि द्वारा छोड़ी गई स्थिति को ले जा सकते हैं या फिर भी बदतर हो सकते हैं, ऐसी स्थिति जो इतनी दूर के अतीत में कई बार भर चुकी है और फिर से भर दी गई है। आप एक खाता सूची ले सकते हैं जो हर कुछ महीनों में एक नया प्रतिनिधि देखने के साथ तंग आती है और उसे कई ग्राहक अनिश्चितता से निपटने के लिए मजबूर किया जाएगा।
स्थापित मैत्री खत्म हो सकता है
लंबे समय तक एक जगह पर काम करें, और आप अपने सहकर्मियों के साथ दोस्ती विकसित करेंगे।
छोड़ दो, और आप उन दोस्ती को पीछे छोड़ सकते हैं।
एक मजेदार बात तब होती है जब कोई प्रतिस्पर्धा छोड़ देता है और जुड़ता है: वे दुश्मन बन जाते हैं। और किसी ऐसे व्यक्ति के साथ दोस्ती जारी रखना जिसे दुश्मन माना जाता है, कई लोगों के लिए मुश्किल है। जबकि कोई नियोक्ता कभी भी अपने कर्मचारियों को यह नहीं बता सकता कि वे क्या कर सकते हैं और सामाजिककरण नहीं कर सकते हैं, दोस्ती दोस्ती खत्म हो जाती है जब दोस्ती के एक हिस्से में जहाज कूदता है और प्रतियोगिता में शामिल हो जाता है।