अमेरिकी सरकार मातृत्व अवकाश के लिए क्या पेशकश करती है इसका एक सिंहावलोकन
काम करने वाली माताओं को समझने के लिए परिवार और मेडिकल अवकाश अधिनियम के तहत छोड़ना एक महत्वपूर्ण अधिकार है। कई महिलाएं बच्चे को जन्म देने या परिवार के सदस्य की पुरानी बीमारी की देखभाल करने के बाद समय निकालने के लिए एफएमएलए छुट्टी का उपयोग करती हैं। एफएमएलए की छुट्टी का यह अवलोकन आपको समझने में मदद करेगा कि आप इसके हकदार हैं, और कौन सी कमी आपको गार्ड से पकड़ सकती है।
जब आप काम बंद कर रहे हों तो एफएमएलए आपको भुगतान नहीं करता है, लेकिन यह आपके काम की रक्षा करता है और आपका स्वास्थ्य बीमा जारी रखता है।
एफएमएलए छुट्टी से वापस आने के बाद, आपके नियोक्ता को आपको मूल नौकरी या समकक्ष में बहाल करना होगा।
एफएमएलए क्या प्रदान करता है
पारिवारिक और मेडिकल अवकाश अधिनियम कर्मचारियों को बिना किसी कारण के 12 महीने की अवधि के दौरान, 12 महीने की अवधि के दौरान, एफएमएलए छुट्टी के रूप में जाना जाता है, के 12 कार्यवाही तक प्रदान करता है:
- आपके नवजात शिशु का जन्म और देखभाल;
- एक नए गोद लेने या पालक बच्चे की देखभाल करने के लिए;
- तत्काल परिवार के सदस्य (पति / पत्नी, बच्चे या माता-पिता) की गंभीर बीमारी में भाग लेने के लिए;
- अगर आपकी गंभीर स्वास्थ्य स्थिति के कारण काम करने में असमर्थ है।
क्या आप एफएमएलए छुट्टी के लिए पात्र हैं?
एफएमएलए छुट्टी के लिए पात्र होने के लिए आपको या तो सरकार (स्थानीय, राज्य या संघीय) या कम से कम 50 कर्मचारियों के साथ एक निजी कंपनी की शाखा के लिए काम करना होगा।
आपको इन सभी तीन स्थितियों को भी पूरा करना होगा:
- उस नियोक्ता के लिए कम से कम 12 महीने तक काम किया है;
- पिछले 12 महीनों में कम से कम 1,250 घंटे काम किया है; तथा
- 75 मील के भीतर कम से कम 50 कर्मचारियों के साथ एक स्थान पर काम करें।
इंटरमीटेंट एफएमएलए छोड़ो
अंतरिम एफएमएलए छुट्टी के तहत, एक कर्मचारी एक योग्यता के कारण के लिए कई हफ्तों के दौरान समय के ब्लॉक में अवैतनिक छुट्टी लेता है। उदाहरण के लिए, कैंसर के लिए केमोथेरेपी उपचार प्राप्त करने के लिए।
यदि आप मातृत्व अवकाश ले रहे हैं, जैसे धीरे-धीरे काम पर लौटने पर आप अस्थायी छुट्टी का उपयोग करना चाहते हैं, तो आपके नियोक्ता को उस व्यवस्था को स्वीकार करना होगा।
एफएमएलए छुट्टी के लिए बीमार या छुट्टी समय जैसे अर्जित भुगतान छुट्टी को प्रतिस्थापित करना भी संभव है ताकि आप अपनी एफएमएलए छुट्टी के हिस्से के लिए भुगतान प्राप्त कर सकें। ऐसे मामलों में, एफएमएलए छुट्टी भुगतान के साथ समवर्ती रूप से चलता है।
सेना के सदस्यों के लिए एफएमएलए छुट्टी
एफएमएलए में सैन्य और उनके परिवार के सदस्यों के लिए विशेष प्रावधान हैं। एफएमएलए के तहत, सैन्य, नेशनल गार्ड या रिजर्व में तत्काल परिवार के सदस्य की देखभाल करने के लिए आपको 26 सप्ताह तक अवैतनिक छुट्टी का समय लग सकता है और गंभीर चोट या बीमारी है।
स्रोत: अमेरिकी श्रम विभाग।
यह समझने के लिए कि एफएमएलए की छुट्टी आपकी स्थिति पर कैसे लागू होती है, कृपया रोजगार कानून वकील या श्रम विभाग से परामर्श लें। यह लेख कानूनी राय या कानूनी सलाह नहीं है।
एलिजाबेथ मैकग्रोरी द्वारा संपादित