नौकरी खोज के लिए तैयार कैसे करें

कभी-कभी, यह पसंद से होता है। कभी-कभी, आपके पास कोई विकल्प नहीं है। किसी भी मामले में, नौकरियों को बदलने के लिए तैयार होना महत्वपूर्ण है - क्योंकि आप कभी नहीं जानते कि यह आपके साथ कब हो सकता है। यदि संभव हो तो अपने पिछले नियोक्ताओं के साथ उत्कृष्ट शर्तों पर हमेशा अच्छा ध्यान देना, प्रतिस्थापन खोजने और प्रशिक्षित करने में मदद करने और भविष्य में प्रश्नों के लिए उपलब्ध होने की पेशकश करने के लिए उत्कृष्टता पर रहना अच्छा होता है।

पहले मूल बातें का ख्याल रखना

चाहे आप अपने इस्तीफे को सौंपने वाले हैं या आपको अभी गुलाबी पर्ची मिली है, छोड़ना और नौकरी खोज करने के लिए तैयार होना महत्वपूर्ण है। पहले मूल बातें का ख्याल रखें और स्वास्थ्य और जीवन बीमा लाभ, अर्जित छुट्टी वेतन, अप्रयुक्त बीमार वेतन, और अन्य भुगतान समाप्त कर्मचारियों के निरंतरता के लिए पात्रता की जांच करें।

ध्यान रखें, आपके वर्तमान स्वास्थ्य बीमा कवरेज समाप्त होने और एक नई नीति शुरू होने के बीच एक अंतराल हो सकता है। अगर आपको समाप्त कर दिया गया है, तो अपने नियोक्ता से कोबरा के माध्यम से निरंतर कवर के लिए योग्यता के बारे में पूछें और तत्काल बेरोजगारी के लिए फ़ाइल करें। आप फोन या ऑनलाइन फाइल करने में सक्षम हो सकते हैं। साथ ही, सरकार के बाज़ार बीमा (ओबामाकेयर) योजनाओं में जांच करें।

जब आपकी काम की स्थिति अस्थिर होती है और आप सुनिश्चित नहीं हैं कि कल आपके पास अभी नौकरी होगी, तो नौकरी खोज शुरू करने के लिए तैयार हो जाओ।

याद रखें, अगर आपको कोई प्रस्ताव मिलता है तो आपको एक नई स्थिति स्वीकार करने का दायित्व नहीं है। इसके अलावा, यह देखने के लिए दर्द होता है कि क्या उपलब्ध है और, आप कभी नहीं जानते, आपको बस एक प्रस्ताव मिल सकता है जिसे आप मना नहीं कर सकते!

नौकरी खोज के लिए तैयार कैसे करें

अंत में, यदि आप इस्तीफा दे रहे हैं, तो हमेशा सर्वोत्तम शर्तों को छोड़ दें जो आप संभवतः कर सकते हैं और किसी भी पुल को जला नहीं सकते हैं। कंपनी को पहले से ही पता चले कि आप जा रहे हैं, उन्हें बताएं क्यों (राजनयिक रूप से यथासंभव) और वहां काम करने का मौका पाने के लिए उन्हें धन्यवाद।