ब्याज सूची

आपकी पसंद और नापसंद क्या है?

जब आप समुद्र तट पर जाते हैं, तो क्या आप अपना दिन पढ़ना पसंद करते हैं या आप सर्फिंग करेंगे? अपने खाली समय में, क्या आप बुकशेल्फ़ बनाने या चेकबुक को संतुलित करना चुनेंगे? जो आपके लिए बेहतर लगता है: एक परियोजना को स्वतंत्र रूप से पूरा करना या टीम के हिस्से के रूप में इसे करना?

इनमें से किसी भी प्रश्न के लिए कोई सही या गलत जवाब नहीं है। आपकी प्रतिक्रियाएं केवल आपकी पसंद और नापसंदों को इंगित करती हैं, उदाहरण के लिए, आप किस अवकाश गतिविधियों का आनंद लेते हैं और आप कौन सा नहीं करते हैं; आप क्या कार्य करना चाहते हैं और आप कौन से कार्यों से बचें; और आप अपना काम कैसे करना चाहते हैं।

इन प्राथमिकताओं को हित कहा जाता है।

कई साल पहले, मनोवैज्ञानिकों ने महसूस किया कि एक ही व्यवसाय में काम करने वाले लोगों ने समान रुचियां साझा की हैं। इस बात को ध्यान में रखते हुए, उन्होंने यह अनुमान लगाया कि किसी व्यक्ति के हितों की खोज करने से उसे उपयुक्त कैरियर खोजने में मदद मिल सकती है। मनोवैज्ञानिकों के पास अब एक लक्ष्य था: उन्हें लोगों के हितों के बारे में जानने के लिए एक रास्ता खोजने की जरूरत थी।

बचाव के लिए ब्याज सूची

1 9 27 में, एक मनोवैज्ञानिक ईके स्ट्रॉन्ग ने पहली रुचि सूची विकसित की। इस उपकरण ने व्यक्तियों के हितों को माप लिया और उन्हें विभिन्न व्यवसायों में काम करने वाले लोगों की तुलना में तुलना की। इसे मजबूत व्यावसायिक ब्याज खाली कहा जाता था।

इस टूल में कई वर्षों में कई संशोधन और नाम परिवर्तन हुए हैं। इसे अब मजबूत ब्याज सूची (एसआईआई) कहा जाता है, और यह आज के कैरियर विकास पेशेवरों का उपयोग करने वाले सबसे लोकप्रिय आत्म मूल्यांकन उपकरणों में से एक है। बाजार में अन्य रुचि सूची भी शामिल हैं, जिसमें कुडर व्यावसायिक ब्याज सर्वेक्षण , स्व-निर्देशित खोज, और कैंपबेल ब्याज और कौशल सर्वेक्षण शामिल हैं ।

एक ब्याज सूची कैसे लें

एक करियर परामर्शदाता या अन्य करियर विकास पेशेवर को पूर्ण आत्म मूल्यांकन के हिस्से के रूप में एक ब्याज सूची का प्रशासन करना चाहिए। मूल्यांकन को आपके व्यक्तित्व प्रकार , अभिरुचि , और कार्य मूल्यों को भी देखना चाहिए।

जब आप रुचि सूची लेते हैं, तो आप एक प्रश्नावली पूरी कर लेंगे जो आपकी पसंद और नापसंदों के बारे में कई प्रश्न पूछती है।

ये वस्तुएं, उदाहरण के लिए, अवकाश गतिविधियों, कार्य-संबंधित गतिविधियों, जिन लोगों के साथ आप काम करना पसंद करते हैं, और स्कूल विषयों के बारे में आपकी रूचि माप सकते हैं। सबसे सटीक परिणाम प्राप्त करने के लिए, आपको प्रत्येक प्रश्न को ईमानदारी से यथासंभव उत्तर देना होगा। कोई भी सवाल सही या गलत नहीं है। परामर्शदाता आपके विकल्पों के आधार पर आप का न्याय नहीं करेगा।

कार्य-संबंधी गतिविधियों से संबंधित वस्तुओं का जवाब देते समय, इस बारे में चिंता न करें कि आपके पास प्रश्नों को पूरा करने के लिए आवश्यक कौशल हैं या नहीं। कैरियर नियोजन प्रक्रिया में इस बिंदु पर कोई फर्क नहीं पड़ता। आपको केवल यह इंगित करने की आवश्यकता है कि आप गतिविधि में रुचि रखते हैं या नहीं। बाद में बहुत समय लगेगा, क्योंकि आप अपने विकल्पों का पता लगाना शुरू करते हैं, यह तय करने के लिए कि आप किसी विशेष क्षेत्र में कुशल बनना चाहते हैं या नहीं।

अपने परिणाम प्राप्त करना और समझना

ब्याज सूची पूरी करने के बाद, आपको अपने परिणामों के साथ एक रिपोर्ट प्राप्त होगी। जिस पेशेवर ने इन्वेंट्री का प्रबंधन किया वह आपके साथ इस पर जाना चाहिए और आपको इसकी समझ में मदद करनी चाहिए। आपकी रिपोर्ट में ऐसे व्यवसायों की एक सूची भी शामिल होनी चाहिए जो आपकी रुचियों को साझा करने वाले किसी व्यक्ति के लिए उपयुक्त हो।

उनमें से कुछ व्यवसाय आपसे अपील कर सकते हैं। अन्य नहीं करेंगे। सिर्फ इसलिए कि एक व्यवसाय एक ब्याज सूची या किसी अन्य आत्म मूल्यांकन उपकरण के परिणामों में दिखाई देता है, इसका मतलब यह नहीं है कि यह आपके लिए सबसे अच्छा विकल्प है।

एक कैरियर चुनने से पहले, आपको इसके बारे में जानना चाहिए। एक व्यवसाय कई कारणों से आपके लिए उपयुक्त नहीं हो सकता है, इस तथ्य के बावजूद कि आप इसमें रुचि रखने वाले अन्य लोगों के साथ हित साझा करते हैं।

सस्ते पर अपनी रूचि कैसे खोजें

यदि आप अपने आप में रुचि सूची का उपयोग करना चाहते हैं, तो कुछ मुफ्त या कम लागत वाले लोग उपलब्ध हैं। PAR (मनोवैज्ञानिक मूल्यांकन संसाधन, इंक) द्वारा प्रकाशित स्व-निर्देशित खोज (एसडीएस) का उपयोग छोटे शुल्क के लिए ऑनलाइन किया जा सकता है। मूल्यांकन पूरा करने के बाद, आपको एक प्रिंट करने योग्य रिपोर्ट प्राप्त होगी जिसमें ऐसे व्यवसायों की एक सूची होगी जो आपकी रुचियों से सबसे नज़दीकी से मेल खाते हैं।

ओ * नेट ब्याज प्रोफाइलर एक नि: शुल्क मूल्यांकन है जो कई उपकरणों में से एक है जो ओ * नेट ऑनलाइन का हिस्सा हैं, जो अमेरिकी श्रम / रोजगार और प्रशिक्षण प्रशासन विभाग द्वारा प्रायोजित एक परियोजना है।

ब्याज प्रोफाइलर के कुछ संस्करण हैं जिनमें शॉर्ट-फॉर्म वेब-आधारित संस्करण, एक मोबाइल, और एक पेन और पेंसिल फ़ॉर्म शामिल है जिसमें आप घर पर प्रिंट कर सकते हैं।

करियर क्रूज़िंग एक मूल्यांकन उपकरण है कि कई सार्वजनिक पुस्तकालय अपने संरक्षकों को मुफ्त में उपलब्ध कराते हैं। जब उपयोगकर्ता अपने हितों के बारे में प्रश्नों का उत्तर देता है तो यह व्यवसायों की एक सूची उत्पन्न करता है। फिर कैरियर क्रूज़िंग डेटाबेस के भीतर से उन करियर का पता लगाया जा सकता है। यह देखने के लिए कि क्या वे इस संसाधन की सदस्यता लेते हैं, अपने स्थानीय पुस्तकालय में संदर्भ कर्मचारियों से जांचें।

सूत्रों का कहना है:
डोने, डेविड एसी "ईके स्ट्रॉन्ग की विरासत और परे: मजबूत रुचि सूची के 70 साल।" करियर विकास तिमाही । सितंबर 1 99 7।
जंकर, वेरनॉन जी। और नॉरिस, डेबरा एस करियर विकास के लिए आकलन परिणामों का उपयोग करना । पैसिफ़िक ग्रोव, सीए: ब्रूक्स / कोल पब्लिशिंग कंपनी। 1997।