नौकरी खोज ईमेल
आपके ईमेल संचार के लिए औपचारिक और पेशेवर होना महत्वपूर्ण है जैसे कि आप पुराने-पुराने पेपर पत्र लिख रहे थे।
इसका मतलब है कि आपको ईमेल के प्राप्तकर्ता, उचित स्वर, भाषा और नियोजन के लिए संरचना के लिए उपयोग करने के लिए पते का उचित रूप पता होना चाहिए, और अपनी संपर्क जानकारी कहां प्रदान करनी है।
जॉब सर्च ईमेल शिष्टाचार के बारे में आपको जो कुछ भी जानने की ज़रूरत है, उसके बारे में यहां बताया गया है कि आपके ईमेल, स्वरूपण, और यह सुनिश्चित करने के लिए कि आपका ईमेल संदेश कैसे पढ़ा जाए।
प्रभावी कवर पत्र लेखन
एक साक्षात्कार सुरक्षित करने के मार्ग में एक संभावित नियोक्ता के ध्यान को पकड़ने में पहला कदम एक प्रभावी कवर लेटर लिखना पहला कदम है। मॉन्स्टर के रेज़्यूम विशेषज्ञ किम आइजैक के मुताबिक, नौकरी तलाशने वाले अक्सर नियोक्ता की ज़रूरतों के मुकाबले बोलने के बजाय अपने कवर लेटर का उपयोग करने की गलती करते हैं।
आपके रेज़्यूमे से जुड़े कवर लेटर को सबसे पहले और सबसे महत्वपूर्ण, परामर्श विपणन दस्तावेज होना चाहिए - एक बिक्री पिच कैसे है कि आपके कौशल और अनुभव कैसे एक कंपनी या व्यवसाय अपने नए कर्मचारी की तलाश में आवश्यकताओं के लिए सही "समाधान" हैं।
एक सफल पत्र तैयार करने के लिए इन आवश्यक तत्वों की समीक्षा करें।
एक साक्षात्कार कैसे लिखें धन्यवाद पत्र
रोजगार साक्षात्कार के बाद धन्यवाद-पत्र या ईमेल लिखना जरूरी है। वास्तव में, कुछ नियोक्ता उन साक्षात्कारकर्ताओं से कम सोचते हैं जो तुरंत पालन करने में विफल रहते हैं।
हालांकि, आपका पत्र "धन्यवाद" कहने से ज्यादा करना चाहिए।
यह संचार आपको अपने साक्षात्कार में व्यक्त की गई आवश्यकताओं को प्रतिबिंबित करके और उन मूल्यवान प्रतिभाओं को याद दिलाने के लिए नियोक्ता को "बाजार" करने के लिए एक सुनहरा मौका प्रदान करता है, जो उन्हें प्रदान कर सकते हैं। एक साक्षात्कार के बाद तुरंत भेजा गया एक अच्छी तरह से तैयार धन्यवाद पत्र, यह सुनिश्चित करता है कि आप नौकरी के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवार पर निर्णय लेने के दौरान एक भर्ती समिति के रडार पर एक मजबूत उपस्थिति बनाए रखेंगे।
लेखन अनुवर्ती पत्र
अगर आपने उस कंपनी को फिर से शुरू किया है जिसके साथ आप साक्षात्कार करना चाहते हैं और आपने तुरंत वापस नहीं सुना है, तो आप आगे क्या करते हैं?
आप क्या लिखते हो? अपने नौकरी आवेदन की स्थिति के बारे में पूछताछ के लिए अनुवर्ती पत्र लिखने पर सलाह दी गई है।
इस्तीफा पत्र कैसे लिखें
आप इस्तीफा पत्र कैसे लिखते हैं , यह महत्वपूर्ण है, क्योंकि आमतौर पर इस्तीफा देना आसान नहीं होता है और आप जिस कंपनी को छोड़ रहे हैं उसके साथ अच्छी शर्तों पर रहते हैं। यहां तक कि यदि आप अपने काम से नफरत करते हैं और अपनी नई नौकरी शुरू करने के लिए इंतजार नहीं कर सकते हैं, तो राजनयिक और सामंजस्यपूर्ण तरीके से इस्तीफा देना मुश्किल हो सकता है।
कोई भी भविष्य की भविष्यवाणी नहीं कर सकता है, और इस प्रकार, अपने इस्तीफे को इस तरह से निविदा देना बुद्धिमानी है कि आप अपने नियोक्ता का सम्मान रखें, भविष्य के संचार के लिए दरवाजा खोलें।
आप कभी नहीं जानते कि आपको उनके लिए सकारात्मक अनुशंसा प्रदान करने के लिए कहने की आवश्यकता हो सकती है।
अच्छी तरह से लिखित इस्तीफा पत्र यह सुनिश्चित करने में सहायता कर सकते हैं कि आपका इस्तीफा आसानी से चला जाए और आपके पर्यवेक्षकों को आपके प्रदर्शन रिकॉर्ड के संबंध में भविष्य में नियोक्ता संपर्क करने चाहिए।
एक संदर्भ कैसे लिखें
लगभग सभी को एक कर्मचारी, एक दोस्त, या किसी के साथ काम करने वाले किसी व्यक्ति के लिए अपने करियर के दौरान कुछ समय में संदर्भ पत्र लिखने के लिए कहा जाता है। यह स्वयं को दृढ़ता से करने के लिए, आप उस नौकरी या स्कूल कार्यक्रम के बारे में जानकारी इकट्ठा करके तैयार करना चाहते हैं, जिस व्यक्ति के लिए आवेदन कर रहा है, अपने रेज़्यूमे की समीक्षा कर रहा है, और उनको अतिरिक्त या स्वयंसेवी गतिविधियों की सूची के लिए पूछना है जो मांग के बाद मुलायम नेतृत्व या संगठनात्मक योग्यता जैसे कौशल ।
यहां एक प्रभावी पत्र की सिफारिश लिखने का तरीका बताया गया है।
नमूना नौकरी पत्र और टेम्पलेट की समीक्षा करें
जब आप नौकरी पत्र लिख रहे हों, तो टेम्पलेट का उपयोग करना उपयोगी होता है। आप पत्र को कॉपी और पेस्ट कर सकते हैं, फिर इसे अपनी जानकारी के साथ वैयक्तिकृत करने के लिए इसे संपादित करें। पत्र नमूने की समीक्षा करना भी एक अच्छा विचार है। इस तरह आप देख सकते हैं कि अच्छी तरह से लिखे गए रोजगार पत्र कैसा दिखते हैं और खुद को लिखने के लिए विचारों को चमकते हैं।