मानव संसाधन में करियर के लिए भविष्य उज्ज्वल दिखता है
नमूना मानव संसाधन नौकरी संभावनाएं और कमाई
- मानव संसाधन सहायक: 2006 और 2016 के बीच 11% की वृद्धि होने की उम्मीद है, जितना तेज़ी से सभी व्यवसायों के लिए औसत।
एचआर सहायकों को भुगतान मजदूरी का औसत 2006 में $ 33,750 था। यह सीमा $ 22,700 $ 48,670 से अधिक थी।
- मानव संसाधन सामान्यीकृत, और प्रशिक्षण या श्रम संबंध प्रबंधक: व्यावसायिक आउटलुक हैंडबुक में श्रम सांख्यिकी ब्यूरो के अनुसार, रोजगार "सभी व्यवसायों के औसत से तेज़ी से बढ़ने की उम्मीद है। कॉलेज स्नातक जिन्होंने प्रमाणन अर्जित किया है, उनके पास सर्वोत्तम नौकरी के अवसर होना चाहिए 2006 और 2016 के बीच कुल मिलाकर रोजगार 17% बढ़ने का अनुमान है। "
- कॉम्पेंशनेशन और लाभ प्रबंधकों ने मई, 2006 में $ 74,750 की औसत आय $ 55,370 से $ 99,690 तक की थी। सबसे कम भुगतान 10% $ 42,750 से कम भुगतान किया गया था; उच्चतम 10% $ 132,820 से अधिक कमाया।
- मई, 2006 में प्रशिक्षण और विकास प्रबंधकों की औसत कमाई $ 80,250 थी। वेतन 43,530 डॉलर से 141,140 डॉलर तक था।
- मई, 2006 में अन्य विशिष्ट क्षेत्रों में मानव संसाधन प्रबंधकों की औसत वार्षिक आय $ 88,510 थी। यह सीमा 51,810 डॉलर से 145,600 डॉलर थी। मध्य 50% सालाना 67,710 डॉलर और 114,860 डॉलर के बीच बना।
मानव संसाधन नौकरियों और करियर की खोज कैसे करें
आप व्यवसायिक आउटलुक हैंडबुक में श्रम सांख्यिकी ब्यूरो में किसी भी नौकरी के शीर्षक की खोज कर सकते हैं। आपको शोध समय बचाने के लिए एक संकेत दिया गया है।
जबकि प्रबंधकों, सामान्यवादियों , प्रशिक्षण विशेषज्ञों और श्रम संबंध विशेषज्ञों सहित अधिकांश मानव संसाधन नौकरियां "मानव संसाधन" के तहत दिखाई देती हैं, उपराष्ट्रपति और निदेशक जैसे उच्च स्तरीय नौकरियां " उपराष्ट्रपति " और "निदेशक" के तहत सूचकांक में दिखाई देती हैं।
यह साइट इन नौकरी व्यवसाय क्षेत्रों के बारे में सबसे अधिक जानकारी प्रदान करती है।
- कार्य की प्रकृति
- प्रशिक्षण, अन्य योग्यता, और उन्नति
- रोज़गार
- नौकरी का दृष्टिकोण
- अनुमान डेटा
- कमाई
- व्यावसायिक रोजगार सांख्यिकी (ओईएस) डेटा
- संबंधित व्यवसाय
- अतिरिक्त जानकारी के स्रोत
मानव संसाधन में संभावित वेतन और कमाई के बारे में अधिक जानकारी
मेरा एकमात्र चेतावनी नोट, जैसा कि आप उपर्युक्त उदाहरणों से देख सकते हैं, यह है कि वेतन के लिए एक विशिष्ट व्यवसाय के भीतर सीमा व्यापक है।
आप नौकरी बोर्डों में शोध करके अपने व्यवसाय, कार्यालय, बाजार प्रतिस्पर्धा, कौशल और शिक्षा के लिए अधिक विशिष्ट वेतन जानकारी प्राप्त कर सकते हैं, वेतन सर्वेक्षण से अपने मानव संसाधन कार्यालय में और बाजार अनुसंधान और वेतन प्रदान करने वाली साइटों पर कैलकुलेटर।
मानव संसाधन नौकरियों के लिए भुगतान आम तौर पर हजारों या सैकड़ों हजारों कर्मचारियों के लिए नेतृत्व जिम्मेदारी के साथ कॉर्पोरेट कार्यकारी के लिए लाखों डॉलर तक प्रवेश स्तर के नौकरी के लिए $ 30,000 से अधिक होता है, और अक्सर कई विभागों की ज़िम्मेदारी होती है।
मानव संसाधन करियर के अवसरों का सारांश
व्यावसायिक आउटलुक हैंडबुक के मुताबिक, मानव संसाधनों में काम करने वाले लोगों के लिए तीन प्रमुख बिंदुओं में शामिल हैं:
- "कर्तव्यों की विविधता और जिम्मेदारी के स्तर को दर्शाते हुए, इन श्रमिकों की शैक्षिक पृष्ठभूमि काफी भिन्न होती है।
- "प्रमाणन और पिछले अनुभव अधिकांश विशिष्टताओं के लिए संपत्ति हैं और प्रबंधकों, मध्यस्थों और मध्यस्थों सहित अधिक उन्नत पदों के लिए आवश्यक हैं।
- "कॉलेज के स्नातक जिन्होंने प्रमाणन अर्जित किया है, उनके पास सर्वश्रेष्ठ नौकरी के अवसर होना चाहिए।"
मानव संसाधन एक ऐसा क्षेत्र है जो कई नौकरी के अवसर प्रदान करता है: मानव संसाधनों में नौकरियों की श्रृंखला के इन विवरणों को देखें। मानव संसाधन नौकरियां भी एक महत्वपूर्ण आय बनाने और व्यापार संस्कृति , व्यापार रणनीति , और कर्मचारियों की समग्र खुशी और प्रेरणा में योगदान करने का अवसर प्रदान करती हैं।
मानव संसाधन में वेतन और कमाई के बारे में अधिक जानकारी
उन भूमिकाओं में सेवारत लोगों के लिए सीमा और औसत वेतन के बारे में एक अच्छा विचार पाने के लिए इन विशेष मानव संसाधन नौकरियों पर नज़र डालें।
मानव संसाधन में करियर या नौकरी का पीछा करने के बारे में अधिक जानकारी
मानव संसाधनों में करियर या नौकरी के बारे में, नौकरी की संभावनाओं और कमाई के अलावा, जानकारी की तलाश में? यहां आपके संसाधनों या नौकरी की खोज को अगले स्तर पर लेने के लिए आवश्यक संसाधन हैं।