नियोक्ता के लिए नौकरी प्रस्ताव पत्र नमूना

यह नमूना पत्र अधिकांश नौकरी प्रस्तावों के लिए उपयुक्त है

एक मुफ्त, नमूना नौकरी प्रस्ताव पत्र की आवश्यकता है जो अधिकांश कर्मचारी नौकरी के प्रस्तावों के लिए उपयुक्त है? नौकरी प्रस्ताव पत्र उस उम्मीदवार को प्रदान किया जाता है जिसे आपने स्थिति के लिए चुना है। अक्सर, उम्मीदवार और संगठन ने मौखिक रूप से किराए की शर्तों पर बातचीत की है और पत्र मौखिक समझौतों की पुष्टि करता है।

आम तौर पर, उम्मीदवार ने संकेत दिया है कि पत्र के मसौदे से पहले, वह शर्तों के तहत स्थिति स्वीकार करेगा।

स्थिति स्वीकृति को टेंटेटिव के रूप में मानें, हालांकि, प्रस्ताव पत्र तक, और गोपनीयता समझौते , यदि आप एक का उपयोग करते हैं, तो हस्ताक्षरित हैं।

नौकरी प्रस्ताव पत्र: मानक

यह नौकरी प्रस्ताव पत्र मानक श्रेणियों का उपयोग करता है जो उत्पादन कार्यकर्ता से निदेशक तक अधिकांश पदों को कवर करते हैं। हालांकि, कार्यकारी अनुबंध अक्सर अधिक लंबा होते हैं क्योंकि समझौते पर पहुंच मुआवजे से, सब कुछ खर्च कर सकती है, और अलग-अलग पैकेजों में लाखों डॉलर तक बोनस पर हस्ताक्षर कर सकती है।

अपने रोजगार कानून वकील से किसी भी नौकरी प्रस्ताव के बारे में अधिक जटिल या इस नमूना से अधिक व्यापक के बारे में परामर्श लें। अटॉर्नी आपकी रुचियों की रक्षा करेगा और आपको संभावित कर्मचारियों को नौकरी की पेशकश करते समय अच्छी तरह से सेवा देगा।

नमूना नौकरी प्रस्ताव पत्र प्रारूप

तारीख

नाम

पता

पता

प्रिय __________________________________:

(आपकी कंपनी का नाम) की तरफ से आपको रोजगार की निम्नलिखित पेशकश का विस्तार करना मेरी खुशी है। यह प्रस्ताव हमारी अनिवार्य दवा स्क्रीन, आपकी कॉलेज प्रतिलेखों की हमारी प्राप्ति, और किसी भी अन्य आकस्मिकताओं को पारित करने के लिए आकस्मिक है जो आप राज्य करना चाहते हैं।

शीर्षक: ________________________________________________________

रिपोर्टिंग रिश्ते: स्थिति की रिपोर्ट होगी:

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नौकरी विवरण संलग्न है।

आधार वेतन : $ _________ की द्वि साप्ताहिक किस्तों में भुगतान किया जाएगा, जो वार्षिक आधार पर $ _______ के बराबर है, और कर या अन्य रोकथाम के लिए कटौती के अधीन कानून या कंपनी की नीतियों के अनुसार।

बोनस (या कमीशन ) संभावित : रोजगार के पहले 90 दिनों के संतोषजनक समापन पर प्रभावी, और आपके प्रबंधक के साथ प्रदर्शन विकास योजना प्रक्रिया में सहमत लक्ष्यों और उद्देश्यों के आधार पर, आप बोनस के लिए योग्य हो सकते हैं। इस वर्ष और उसके बाद के लिए बोनस योजना, ऐसी योजना मौजूद होनी चाहिए, उस वर्ष कंपनी द्वारा निर्धारित फॉर्मूला पर आधारित होगी।

गैर-प्रतिस्पर्धा समझौता: आपके मानक गैर-प्रतिस्पर्धा समझौते को आपकी प्रारंभ तिथि से पहले हस्ताक्षरित किया जाना चाहिए।

लाभ: वर्तमान, मानक कंपनी स्वास्थ्य, जीवन, अक्षमता और दंत बीमा कवरेज आम तौर पर प्रति कंपनी नीति प्रदान की जाती है।

401 (के) और ट्यूशन प्रतिपूर्ति समेत अन्य लाभों के लिए पात्रता आम तौर पर प्रति कंपनी नीति होगी। लाभ योजनाओं के लिए भुगतान में कर्मचारी योगदान सालाना निर्धारित किया जाता है।

स्टॉक विकल्प: किसी भी विकल्प को स्पेल करें जो खरीद के लिए उपलब्ध हो सकता है।

अवकाश और व्यक्तिगत आपातकालीन समय बंद: अवकाश प्रति वर्ष अवधि x.xx घंटे पर अर्जित किया जाता है, जो वार्षिक आधार पर दो सप्ताह के बराबर है।

व्यक्तिगत आपातकालीन दिन आमतौर पर प्रति कंपनी नीति अर्जित की जाती हैं।

व्यय: कंपनी द्वारा भुगतान किए जाने वाले किसी भी चलती या अन्य संक्रमण व्यय का स्पेल करें।

प्रारंभ दिनांक: _________________________________________________

कार / फोन / यात्रा व्यय: सामान्य और उचित खर्च प्रति कंपनी नीति के मासिक आधार पर प्रतिपूर्ति की जाएगी।

आपका कंपनी (कंपनी का नाम) के साथ आपका काम है और कोई भी पक्ष किसी भी समय बिना किसी कारण के या बिना किसी सूचना के रिश्ते को समाप्त कर सकता है।

आप स्वीकार करते हैं कि यह प्रस्ताव पत्र, (किसी भी संदर्भित दस्तावेजों के अंतिम रूप के साथ), आपके और (कंपनी के नाम) के बीच पूरे समझौते का प्रतिनिधित्व करता है और यह कि कोई मौखिक या लिखित समझौते, वादे या प्रतिनिधित्व जो विशेष रूप से इस प्रस्ताव में नहीं बताए गए हैं, (कंपनी नाम) पर बाध्यकारी होंगे या करेंगे।

यदि आप उपर्युक्त रूपरेखा के साथ समझौते में हैं, तो कृपया नीचे साइन इन करें। यह प्रस्ताव पांच व्यावसायिक दिनों के लिए प्रभावी है।

हस्ताक्षर:

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(कंपनी के लिए: नाम)

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तारीख

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(उम्मीदवार का नाम)

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तारीख

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